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QUAL O VALOR DO SALÁRIO MÍNIMO EM PORTUGAL?

 Desde 1 de janeiro de 2024, o salário mínimo subiu mais 7,9% do que o salário mínimo em vigor em 2023.

Esta é considerada a remuneração-base do trabalhador. Subsídio de alimentação, ajudas de custo ou outros complementos ao salário, como comissões ou gratificações, por exemplo, não estão incluídos no aumento do salário mínimo. Isto significa que tais prestações suplementares acrescem à remuneração-base.

O trabalhador por conta de outrem que aufira o salário mínimo tem direito a recebê-lo 14 vezes por ano.

ordenado minimo

Apesar disso, quem ganha o salário mínimo está sujeito à contribuição de 11% para a Segurança Social. Assim, em 2024, ao invés de receber 820 euros líquidos por mês, recebe 729,80 euros.

O VALOR DO SUBSÍDIO DE ALIMENTAÇÃO TAMBÉM MUDOU?

Não. A proposta do Governo previa aumentos do subsídio de alimentação de 25,8% no total, mas a medida não foi avante. O valor de subsídio de alimentação atribuído aos trabalhadores da administração pública em 2024 é de 6 euros por dia e corresponde ao montante máximo isento de imposto, em numerário. Se o subsídio for pago através de vale social ou cartão de refeição, o montante máximo isento de tributação é de 9,60 euros por dia.

COMO CALCULO O VALOR DO MEU SALÁRIO LÍQUIDO?

O salário líquido corresponde ao valor, em dinheiro, que o trabalhador por conta de outrem recebe ao final do mês, depois de aplicados os respetivos descontos, referentes a eventual retenção na fonte ou contribuição para a Segurança Social. A DECO PROTeste disponibiliza um simulador que lhe permite calcular o valor líquido do seu vencimento.